Ria Norsan Bekali 27 CPNS IPDN: Utamakan Pengabdian dan Terus Tingkatkan Kompetensi
Inspirasikalbar, PONTIANAK – Gubernur Kalimantan Barat Drs. H. Ria Norsan, M.M., M.H., memberikan pembekalan kepada 27 CPNS lulusan Institut Pemerintahan Dalam Negeri (IPDN) Angkatan XXXIII Tahun 2026 yang akan menjalankan tugas di Kalimantan Barat.
Pembekalan berlangsung di Ruang Ruai Telabang, Kantor Gubernur Kalbar. Para lulusan IPDN tersebut nantinya ditempatkan sebagai ASN di lingkungan Pemerintah Provinsi Kalbar serta pemerintah kabupaten/kota.
Turut hadir dalam kegiatan tersebut Kepala BKD Kalbar, Kepala Baperida, serta sejumlah pejabat terkait.
Di hadapan para CPNS, Ria Norsan menekankan pentingnya memahami bahwa tugas sebagai ASN memiliki tanggung jawab besar terhadap masyarakat. Setiap aparatur dituntut mampu bekerja dengan integritas sekaligus memberikan pelayanan secara profesional.
“ASN adalah pelayan masyarakat. Bekerja dengan hati, disiplin, jujur, dan profesional,” tegas Norsan.
Diminta Adaptif dengan Lingkungan Kerja
Baca Juga:
Norsan juga mengingatkan para lulusan IPDN agar mampu menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja masing-masing, termasuk memahami budaya kerja dan kearifan lokal di daerah penempatan.
Bekal ilmu pemerintahan yang diperoleh selama menjalani pendidikan di IPDN, menurutnya, harus diterapkan secara nyata dalam menjalankan pelayanan publik dan mendukung pembangunan daerah.
Ia pun meminta para CPNS tidak berhenti belajar meski telah memasuki dunia kerja. Perkembangan teknologi yang semakin cepat membuat ASN harus terus meningkatkan pengetahuan dan kemampuan.
“Tuntutlah ilmu dari ayunan sampai ke liang lahad, jangan pernah merasa puas kalau menuntut ilmu. Ikuti kemajuan teknologi, jangan ketinggalan dan jangan pernah malu untuk bertanya,” ungkapnya.
Selain kompetensi, Norsan mengingatkan pentingnya kesiapan untuk mengabdi di mana pun seorang ASN ditempatkan. Menurutnya, penugasan merupakan bagian dari proses pengabdian kepada masyarakat dan negara.
Ia juga menyampaikan bahwa perjalanan karier ASN sangat ditentukan oleh keseriusan dan kemauan setiap individu untuk berkembang.
Baca Juga:
“Kalau yang memang serius dari awal, nah, kemudian bekerjanya dari mulai 80% sampai 100% (Menjadi PNS). Nanti perbedaannya nampak. Ada yang satu angkatan, yang satu sudah jadi kepala dinas, yang satu baru jadi kasi. Bahkan ada yang masih staf juga, karena mau maju atau tidak ada pada diri kita bukan orang lain,” pungkas Norsan.
Dengan pembekalan tersebut, 27 CPNS lulusan IPDN Angkatan XXXIII diharapkan mampu menjadi bagian dari penguatan sumber daya aparatur di Kalimantan Barat serta memberikan kontribusi nyata dalam pelayanan masyarakat dan pembangunan daerah.
Baca Juga:
Temukan Berita terbaru dari Inspirasi Kalbar, hanya disini!
Klik DisiniArtikel Terkait
